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试用期三个月未签订劳动合同
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三个月的合同有试用期吗
三个月的合同有试用期吗 依据《劳动合同法》的规定，劳动者和用人单位建立劳动关系，就应当签订劳动合同。试用期是劳动者和用人单位劳动关系的一种表现形式，所以也应当签订劳动合同。劳。你好!没有约定试用期就应当视为没有试用期。培训费用是企业的生产成本劳动合同法提前一个月，不论是否对职工进行了培训都不能转嫁给员工承担，只有用人单位为劳动者提供专项培训费用劳动合同法月工资标准，对其进行专业技术培训。
来源：元阳县信息